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中國十八冶召開機關職能部門2019年度工作總結匯報會
作者:羅麟菲 | 發布時間:2020-01-21

       2020年1月14日上午,中國十八冶在公司417會議室召開機關職能部門2019年度工作總結匯報會。公司領導、各職能部門負責人參加了會議,會議由公司副總經理李功成主持。
       會上,各部門負責人針對本部門2019年度工作內容進行總結匯報,同時分析了工作中存在的問題和不足,并提出下一步工作思路和方向。各分管領導根據部門的匯報情況進行了點評。最后,中國十八冶黨委書記、董事長李強作重要講話。
       李強首先肯定了各部門的工作成績,同時也指出了不足之處,針對各部門存在的問題,作了重點強調:一是要持續加強風控管理,加強服務意識,在處理公司生產經營的具體事務時,既要堅持原則,嚴格按照公司的規章制度管理,同時也要加強服務,提出解決問題的建議或方法;二是加強過程管控的力度,注重事前、事中的監管,把問題消滅在萌芽狀態;三是加強市場開拓,夯實成本核算能力;四是提高招標和結算效率,加強流程的監管;五是加強、加大現場巡查力度,切實拿出對土建、鋼結構專業質量管控的辦法和措施;六是加強人才的儲備,主動思考解決人員結構調整,土建、鋼結構人才缺乏等問題;七是主動加強與上下級部門及現場的溝通,提高辦事效率;八是要充分發揮群團作用,掌握員工動態,發動、引導年輕干部、青年員工到施工一線創業;九是主動了解在建項目合同履行情況,掌握動態,及時提出是否存在風險;十是要思考作業層職工的人才儲備和結構調整,積極尋找社會資源并培養,壯大作業層施工力量,提升競爭能力。